棣秦咨询是一家专业从事投标书制作、标书代写、电子标上传、工程预算、方案设计的咨询公司。公司一直专注为企业提供各类标书制作,目前已有6余年行业招投标、审计、预结算经验,业务范围遍及全国各省市,主要服务于各建设单位、私人老板,为之提供优质的投标服务、预结算服务等。
企业的活力源于每个员工的积极性、创造性。由于人的需求多样性、多层次性、动机的繁复性,调动人的积极性也应有多种方法。综合运用各种动机激发手段使全体员工的积极性、创造性、企业的综合活力,达到zuijia状态。
1.激励员工从结果均等转移到机会均等,并努力创造公平竞争环境。
2.激励要把握zuijia时机。
需在目标任务下达前激励的,要提前激励。
员工遇到困难,有强烈要求愿望时,给予关怀,及时激励。
3.激励要有足够力度。
对有突出贡献的予以重奖。
对造成巨大损失的予以重罚。
通过各种有效的激励技巧,达到以小博大的激励效果。
4.激励要公平准确、奖罚分明
健全、完善绩效考核制度,做到考核尺度相宜、公平合理。
克服有亲有疏的人情风。
在提薪、晋级、评奖、评优等涉及员工切身利益热点问题上务求做到公平。
5.物质奖励与精神奖励相结合。
6.正激励与负激励相结合。
所谓正激励就是对下属的符合组织目标的期望行为进行奖励。所谓负激励就是对下属违背组织目地的非期望行为进行惩罚。正负激励都是必要而有效的,不仅作用于当事人,而且会间接地影响周围的其他人。公司激励下属必需坚持以正激励为主、负激励为辅,应通过积极的、正面的激励保持员工队伍的蓬勃朝气、昂扬锐气与浩然正气,形成团结向上、开拓进取的良好局面。
3.3、运输、配送实施计划1、材料包装
(1)根据运输地点的特点,使用合适的包装方式。材料设有密封层,防潮、防雨、防尘、防腐。
(2)根据合同要求,所有供应材料包装之前均经过交收检验,检验合格的材料由检验人员签发材料合格证,然后交付包装,合格证上应有材料名称和型号,制造厂名称,检验人员的签章和检验日期。应用塑料薄膜袋包装,所有塑料薄膜袋应完整、无破损。材料装入塑料袋后应放入材料合格证、说明书、装箱单、易损元器件、干燥剂等,然后封口密封。
(3)为了便于运输,材料包装一台一箱,也可以小包装外有大包装,大包装箱外应标出每箱台数。当材料分多箱包装时,随机文件应放入材料箱内,材料箱上标明有几个附件箱,附件箱应标明之一、之二等。包装牢固,并具有防雨性能,纸箱表面应涂防潮涂料,包装的封口和捆扎均符合国家规定要求。
2、材料运输、配送
(1)组织:我公司设立专职的运输部门负责材料运输服务。
(2)职能:根据客户及合同的要求,以Zui合理和稳妥的方式安排材料的运输、配送和保险工作;确保材料的运输、配送质量以及客户的工程材料安装进度。
1.签订合同后,我公司将根据项目的需求制定详细的运输、配送计划,在装运发货前按照合同要求,在签订生效后将所有装运资料及清单提交客户确认。
2.一般情况下我公司采用汽车运输方式负责材料运输、配送,也可根据客户实际需求改用不同的运输、配送方式。
3.不得破坏材料包装,防止材料跌落、碰撞、挤压;
4.应按材料包装要求进行搬运,搬运中明确责任,文明装卸、轻装轻放,防止受潮、破损;
5.运输、配送人员在确保票实无误,或对出货材料的问题处理后,方可装车;
6.装车要求严格按照材料性质、要求,堆码层数的规定,平稳装车码放,捆扎牢固。
7.运输、配送路线:甲方要求路线。
8.材料运输、配送至业主方指定地点后,组织卸货。项目所在现场的负责人根据材料的特点(外形及搬运、卸货要求),配置和选用适宜的搬运、卸货工具(货车搬运、人力搬运卸货、叉车搬运卸货等),规定合理的搬运、卸货方法,以防止搬运材料受到损坏。
9.材料到达项目指定地点后,遵守项目现场工作需要,我公司进行卸车、安排清点、验货、安装、调试以及验收。