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接受培训，掌握安全生产技能，严格执行操作规范。

遵守有关设备操作、维修、保养制度的规定。

爱护和正确使用机器设备、工具、安全防护装置，正确使用上岗用品。

关心安全工作情况，向有关领导或公司提出合理化建议。

发现事故隐患和不安全因素及时向领导或公司汇报。

发生工伤事故，及时抢救伤员、保护现场，报告领导，并协助调查工作。

在汛期、雨雪天气、台风等突发应急事件中保障自身安全和设施正常运行。

积极参加各种安全教育活动，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想和自我保护意识。

员工在生产过程中，因严重违反劳动纪律、玩忽职守、不遵守安全及交通管理制度（含道路作业人员在非机动车道骑自行车逆向行驶）、违章指挥或违章操作、不按规定穿戴和使用劳动防护用品等造成事故的，员工本人应该承担相应责任。

上下班途中必须注意交通安全，发生意外事故，要及时报警，并留存肇事人和车辆以及现场目击者等有关信息，以便处理和索赔。涉及工伤的必须及时通知公司参与处理，否则由本人自行承担责任。

树立保密意识，保护公司机密，涉及公司机密的书籍、资料、信息和成果，员工应妥善保管，不得对外公开或透露，若有遗失或被窃，应立即向上级主管汇报。发现其他员工有泄密行为或非本公司人员有窃取机密行为和动机，应及时阻止并向上级领导汇报。

车辆安全管理

驾驶员必须具有合法的驾照，方可驾驶相应的车辆。

驾驶员应该严格遵守交通规则，服从交警管理，若因自身原因造成交通违章、罚款等情况，原则上由驾驶员本人承担；特殊情况经公司领导批准后由公司承担适当费用。

严禁酒后驾驶，严禁疲劳驾驶。

驾驶员对所驾驶的车辆应保持车容整洁，车况良好。严禁带故障运行，确保行车安全。

严禁公车私用，未经公司领导批准不得将车辆借予本公司之外的人员使用。

驾驶使用车辆时要防止车辆被盗被毁。注意锁好车门和库门。

车辆一旦发生事故，驾驶员要及时向交警、公司领导和保险公司等有关部门报告，不得擅自处理。对事故负有责任者，扣发全年安全奖。因违反安全管理制度造成重大损失的，另行处理。

驾驶机械清扫车和冲洗车作业时必须开警示灯或发送警示信号；机扫作业时，喷水压尘，保持合理车速。洒水作业时应适当控制水压和车速，避免把水溅到路边的行人。由驾驶员责任造成城管办扣分，公司则扣除驾驶员相应工资奖金。

对确保完成行车任务、全年安全驾驶、未发生责任交通事故、未发生车辆损坏被盗的驾驶员，评为年度安全驾驶，并发给安全奖。

工作服及工号牌管理

工作服及工号牌领发

公司员工工作服和工号牌由公司按照行业要求统一定制发放，由后勤保障部具体负责管理。各项目部统一领取并负责调剂。

工作服是员工的劳动保护用品，也是公司员工的标志服装，不得随意更改工作服的款式。

工作服发放对象为公司一线作业人员。

工作服配发的标准按工作岗位另行规定。

员工对配发的工作服有保管、补修的责任，如有污损，应自费清洗或修补。

未到换发期，工作服破损不能穿用时，由项目所在部门调剂收回的旧工作服替换。无法调剂时，由项目所在部门填写《工作服换发申请表》报后勤保障部换发。

工作服丢失或人为破损不能穿用时，按影响使用的月数折价赔偿费用后，补发工作服。财务部从员工工资中扣除工作服的赔偿费用。

员工离职或辞退，应将服装清洗干净，离职时交回公司项目部。

离职员工无故未交还工作服和工号牌者，按成本在其薪资中扣发赔偿。